Tagság az MSZK-ban

A szakkollégiumba való felvételt követően, az első félévben tagjelölti státuszban tevékenykednek a felvettek, ami annyit jelent, hogy nincs szavazati joguk a Közgyűlés során, azonban minden más aspektusában egyenlő jogokkal rendelkezik, mint egy tag. A tagoknak minden félévben teljesítenie kell a tagi követelményrendszert, ami 15 gyakorlati és 15 szakmai pontból áll. Ez azt jelenti, hogy teljesítenie kell az adott félévre aktuális alapvető kurzust és tréninget, emellett tagja egy projektnek és területnek. Majd két aktív év után pályázás útján seniori státuszba lehet kerülni, ami során saját belátása szerint felvehet kurzusokat, tréningeket, támogathat projekteket, területi munkát, és tarthat belsős képzéseket.

Vezetőség

Tóth Kristóf

Szakmai vezető

Érsek Csanád

PR vezető

Drótos Annamária

Tehetséggondozási vezető

Mihály Dóra

Gazdasági vezető

Váczi Vivien

Marketing vezető

Nyitrai Rita

Elnök

Projekt Vezetőség

Érsek Csanád

PR vezető

Patz Orsolya

Menedzsment Akadémia projektvezető

Váczi Vivien

Marketing vezető

Szendeczki Dóra

Consulting Group projektvezető

Aktív tagság

Tóth Kristóf

Szakmai vezető

Gátfalvi Eszter

Érsek Csanád

PR vezető

Patz Orsolya

Menedzsment Akadémia projektvezető

Janoch Gábor

Reznák Nikolett

Kosznovszki Gergely

Kádár Balázs

Drótos Annamária

Tehetséggondozási vezető

Mihály Dóra

Gazdasági vezető

Váczi Vivien

Marketing vezető

Báthory Péter

Darab Szabina

Nyitrai Rita

Elnök

Pillió Norbert

Szendeczki Dóra

Consulting Group projektvezető

Nagy Barnabás

Hannus Anna

Czeglédi Barna

Mamuzsics Dóra portré

Mamuzsics Dóra

Aktív Seniorok

Gátfalvi Eszter

Janoch Gábor

Soóki Mihály

Tóth János

Kispál Zoltán

Kovács Kata portré

Kovács Kata

Angyal Mercédesz